連日來，深圳市地鐵集團有限公司總工程師陳湘生、南方科技大學(xué)副校長湯濤教授先后分別當(dāng)選為中國工程院院士、中國科學(xué)院院士，香港中文大學(xué)(深圳)理工學(xué)院史提芬·博伊德教授入選中國工程院外籍院士。今年以來，深圳已新引進了9名全職院士。

　　栽下梧桐樹，引得鳳凰來。作為“創(chuàng)新之都”和全國經(jīng)濟中心城市，深圳始終將人才發(fā)展作為城市發(fā)展的核心戰(zhàn)略，著力從人才政策的改革創(chuàng)新和法治建設(shè)入手，吸引人才、留住人才、用好人才，讓人才進得來、留得下、干得好。

　　出臺《關(guān)于促進人才優(yōu)先發(fā)展的若干措施》等系列政策、將11月1日確定為深圳首個法定“人才日”、正式實施全國首個人才法律——《深圳經(jīng)濟特區(qū)人才工作條例》、大力推出“十大人才工程”、發(fā)放2840萬元的海外留學(xué)歸國人員創(chuàng)業(yè)前期費用補貼……近年來，深圳通過系列改革創(chuàng)新舉措和法治建設(shè)手段，在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、金融支持、民生保障等方面，為各類人才提供更廣闊的發(fā)展空間、更優(yōu)質(zhì)的個性服務(wù)、更健全的法治保障。

　　深圳的人才政策引起熱烈反響，從海外留學(xué)歸國人員增量也可窺一斑。記者從日前召開的2017年第六屆中國(深圳)海歸創(chuàng)業(yè)大會上獲悉，深圳近年來引進的海外留學(xué)歸國人員數(shù)量屢創(chuàng)新高，僅今年上半年已引進8963人，同比增長86.1%。截至目前，全市累計引進海外留學(xué)歸國人員逾8萬人，僅次于北京、上海，居全國第三。這些海外留學(xué)歸國人員中，一千多人入選深圳“孔雀計劃”，一百多人入選國家“千人計劃”，省、市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊80多個。全市已建成留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園25個、產(chǎn)業(yè)園8個，留學(xué)人員企業(yè)總數(shù)達4200多家，年產(chǎn)值超億元的留學(xué)人員企業(yè)達62家。海歸經(jīng)濟已成為深圳新的經(jīng)濟增長點。

　　據(jù)不完全統(tǒng)計，今年上半年，深圳引進人才10萬余人，同比增長30.14%。全市人才資源總量穩(wěn)步增長，包括全職院士、國家“千人計劃”人才、高層次人才、省市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊等在內(nèi)，深圳目前的人才資源總量已達510萬余人。